Je mening geven over hoe je je voelt op het werk vraagt vertrouwen. Misschien vraag je je af: wie krijgt mijn antwoorden te zien? Kan mijn leidinggevende zien wat ik invulde? En kan UCLL antwoorden naar mij herleiden?
Het antwoord is duidelijk: de welzijnsbevraging is volledig anoniem. Jouw antwoorden blijven van jou.
De bevraging wordt afgenomen en verwerkt door IDEWE, onze onafhankelijke externe partner. Je individuele antwoorden worden niet gedeeld met UCLL. Ook je leidinggevende krijgt ze niet te zien. De ingevulde vragenlijsten en individuele resultaten blijven veilig bewaard bij IDEWE.
Om groepsrapporten te kunnen samenstellen, bezorgt UCLL vooraf een aantal organisatiegegevens aan IDEWE, zoals bijvoorbeeld de hoofdleidinggevende van medewerkers. IDEWE gebruikt deze gegevens uitsluitend om resultaten op groepsniveau te verwerken. UCLL ontvangt nooit individuele antwoorden.
UCLL ontvangt alleen resultaten op groepsniveau en enkel wanneer een groep minstens zes respondenten telt.
Wanneer een groep minder dan zes respondenten telt:
ontvangt die groep geen afzonderlijk rapport;
blijven de antwoorden wel meetellen in de analyse;
worden de resultaten opgenomen in een grotere groep, bijvoorbeeld een programma, dienst of de algemene UCLL-resultaten.
Zo blijft elke stem meetellen én blijft de anonimiteit beschermd.
Heb je vragen over anonimiteit of gegevensverwerking? Contacteer ons via welzijnsbevraging@ucll.be.
Want jouw stem telt. En hoe meer collega's deelnemen, hoe beter we samen zicht krijgen op wat nodig is om van UCLL een plek te maken waar mensen graag werken, groeien en hun ambitie in beweging kunnen zetten.
Lees ook
➡️ Praktische informatie en veelgestelde vragen
Vind je geen uitnodiging? Werkt je link niet? Of heb je andere vragen? In de FAQ vind je snel alle praktische antwoorden.
➡️ Wat gebeurt er met jouw feedback?
Lees hoe de resultaten van eerdere bevragingen werden verwerkt en hoe teams en diensten er nadien mee aan de slag gaan.